জুলাই 11 – নিউইয়র্ক সিটিতে কয়েক ডজন Amazon গুদাম কর্মী তাদের ইউনিয়নের বিরুদ্ধে মামলা করেছে, কোম্পানির ইতিহাসে প্রথম, এই অভিযোগে শীর্ষ ইউনিয়নের কর্মকর্তারা নেতৃত্বের পদ পূরণের জন্য গণতান্ত্রিক নির্বাচন করতে অস্বীকার করছেন।
সোমবার ব্রুকলিন ফেডারেল আদালতে দায়ের করা মামলাটি স্টেটেন আইল্যান্ডের গুদামে একটি নির্বাচনে জয়লাভ করার পরে গত বছর গঠিত অ্যামাজন লেবার ইউনিয়নের (এএলইউ) মধ্যে অভ্যন্তরীণ বিরোধের বৃদ্ধির প্রতিনিধিত্ব করে কিন্তু নিউইয়র্কে অন্য দুজনকে হারিয়েছিল।
JFK8 নামে পরিচিত ওয়্যারহাউসে ইউনিয়নের 2022 সালের এপ্রিলের বিজয়, COVID-19 মহামারী চলাকালীন গুদাম কর্মীদের সুরক্ষার অভিযোগ সহ কর্মীদের নিরাপত্তা নিয়ে উদ্বেগ দ্বারা চালিত শ্রম আন্দোলনের জন্য একটি ঐতিহাসিক বিজয়।
আমাজন একটি মার্কিন শ্রম বোর্ডের সামনে নির্বাচনের ফলাফলকে চ্যালেঞ্জ করছে এবং এখনও ইউনিয়নের সাথে দর কষাকষিতে জড়িত হয়নি। কোম্পানিটি নতুন মামলায় জড়িত নয়।
সোমবারের মামলাটি ALU-এর প্রায় 40 জন সদস্যের দ্বারা দায়ের করা হয়েছিল, যার মধ্যে বেশ কয়েকজন কর্মী রয়েছে যারা JFK8-এ সংগঠিত প্রচেষ্টার নেতৃত্ব দিতে সাহায্য করেছিল।
এটি ইউনিয়নের সভাপতি ক্রিশ্চিয়ান স্মলসকে অভিযুক্ত করেছে এবং যাকে এটি তার “হ্যান্ড-পিকড” নির্বাহী কমিটিকে কর্মকর্তা নির্বাচন এবং সদস্যপদ সভা করতে অস্বীকার করার, ভোট না দিয়ে ইউনিয়নের উপবিধিতে পরিবর্তন আনা এবং সমালোচকদের আইনগত ও শৃঙ্খলাবদ্ধ করার হুমকি দেওয়ার অভিযোগ করেছে।
ALU তাৎক্ষণিকভাবে মন্তব্যের অনুরোধে সাড়া দেয়নি। ইউনিয়ন বলেছে এই ফাটলটি জাতিগতভাবে অভিযুক্ত হয়েছে, কারণ অনেক ভিন্নমতাবলম্বী সাদা এবং ALU-এর নেতারা নন, এবং তাদের সমালোচকদের দ্বারা পছন্দ করা সংগঠিত কৌশলগুলি অকার্যকর হবে।
সোমবারের মামলায় বাদীদের একজন আইনজীবী মন্তব্যের অনুরোধে অবিলম্বে সাড়া দেননি।
মামলার বাদীরা ALU-কে ইউনিয়নের অভ্যন্তরীণ বিষয় এবং এর সংবিধান পরিচালনাকারী একটি ফেডারেল আইন লঙ্ঘন করার জন্য অভিযুক্ত করেছে।
তারা একটি আদেশ চাইছে যাতে ALU একটি স্বাধীন মনিটরের তত্ত্বাবধানে 30 অগাস্টের মধ্যে অফিসার নির্বাচন অনুষ্ঠানের প্রয়োজন হয় এবং ALU নেতারা ইউনিয়নের মূল উপবিধিতে যে পরিবর্তনগুলি করেছিলেন তা বাতিল করে৷
